El Tribunal de Justicia de la Unión Europea como actor de constitucionalidad: sobre la interpretación del derecho a la no discriminación en el trabajo y sus consecuencias
La sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea de 14 de septiembre de 2016, abre la posibilidad de que los trabajadores temporales e interinos puedan reclamar una indemnización de 20 días por año de servicio (o 33 si el despido es improcedente) al finalizar su contrato y/o ser despedidos....
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Format: | Article |
Language: | Spanish |
Published: |
2017
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Online Access: | https://dialnet.unirioja.es/servlet/oaiart?codigo=6129165 |
Source: | Estudios de Deusto: revista de la Universidad de Deusto, ISSN 0423-4847, Vol. 65, Nº. 1, 2017, pags. 45-71 |
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