Desnaturalización de la Intermediación Laboral ¿Resulta determinante la Ejecución de Actividades Principales de la Empresa Usuaria?
La intermediación laboral, como mecanismo de descentralización productiva, permite a la empresa usuaria contratar a una empresa intermediadora para que le provisione de personal en forma temporal y le ceda sus poderes de dirección. La Ley N° 27626 admite la validez de la intermediación laboral en fo...
Gorde:
| Egile nagusia: | |
|---|---|
| Formatua: | Artikulua |
| Hizkuntza: | Gaztelania |
| Argitaratua: |
Universidad Católica Santo Toribio de Mogrovejo
2012
|
| Gaiak: | |
| Sarrera elektronikoa: | http://dialnet.unirioja.es/servlet/oaiart?codigo=4128753 |
| Baliabidea: | IUS: Revista de investigación de la Facultad de Derecho, ISSN 2222-9655, Nº. 4, 2012 |
| Etiketak: |
Etiketa erantsi
Etiketarik gabe: Izan zaitez lehena erregistro honi etiketa jartzen
|