¿La reforma laboral definitiva?

EL 14 DE JUNIO SE PUBLICABA EN EL BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO EL REAL DECRETO-LEY 5/2006, DE 9 DE JUNIO, PARA LA MEJORA DEL CRECIMIENTO Y DEL EMPLEO, CON EL QUE SE PRETENDE REDUCIR LAS ALTAS COTAS DE TEMPORALIDAD LABORAL Y PROMOCIONAR EL EMPLEO ESTABLE. EN LAS SIGUIENTES LÍNEAS ESBOZAREMOS LAS NOVEDA... Deskribapen osoa

Egile nagusia: Barbero Bajo, Jaime
Formatua: Artikulua
Hizkuntza: Gaztelania
Argitaratua: Lex Nova 2006
Sarrera elektronikoa: http://dialnet.unirioja.es/servlet/oaiart?codigo=2122637
Etiketak: Erantsi etiketa bat
Etiketarik gabe, Izan zaitez lehena erregistro honi etiketa jartzen!
Azalaren irudirik gabe QR Kodea
Gorde:
Laburpena: EL 14 DE JUNIO SE PUBLICABA EN EL BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO EL REAL DECRETO-LEY 5/2006, DE 9 DE JUNIO, PARA LA MEJORA DEL CRECIMIENTO Y DEL EMPLEO, CON EL QUE SE PRETENDE REDUCIR LAS ALTAS COTAS DE TEMPORALIDAD LABORAL Y PROMOCIONAR EL EMPLEO ESTABLE. EN LAS SIGUIENTES LÍNEAS ESBOZAREMOS LAS NOVEDADES MÁSRELEVANTES QUE LA ENÉSIMA REFORMA LABORAL TRAERÁ CONSIGO Y SUS PERSPECTIVAS DE ÉXITO EN LA SOLUCIÓN DE LA PROBLEMÁTICA MÁS HABITUAL DEL MERCADO DE TRABAJO.